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Affaire bien implantée localement.
Croissance régulière.
Ce rachat de Genelys – en LJ – dans la même ville est dans leur logique de croissance.
Je suis tenté, d’autant plus avec Lendix.
Qu’en pensez-vous ?
La société LC-Net Propreté, fondée en 2006 par Luisa et Joaquim Jurado, exerce une activité de nettoyage industriel, au service des entreprises situées dans la région de Heudebouville et Louviers dans l’Eure.
La société, notée « B » par l’équipe d’analystes crédit Lendix, souhaite emprunter 50.000€ sur 48 mois à 7,5% sur Lendix.
Pour en savoir plus et participer au financement de ce projet, rendez-vous sur https://lendix.com/projects/?pr=3142
À quoi correspond la dette « Personnel et comptes rattachés » à hauteur de 66 k€ ce qui n’est pas une petite somme…???
À noter que les salaires représentent plus de 90% de la VA…
Pas de report à nouveau…
Ça me semble « casse cou » tout ça.
Projet déjà intégralement financé…
J’ai manqué le coche sur cette affaire. Le temps de faire les due-di et le financement était bouclé.
Quand on pense que des plateformes comme Bolden n’arrivent pas à boucler 30 000 en plusieurs semaines et que Lendix capte 50K en quelques heures… on a une petite idée de qui seront les perdants et les gagnants du crowdlending (tout du moins à court terme)
Tant pis, je préfère ne pas investir plutôt que de le faire à la va-vite
Ok c’est une entreprise de main d’œuvre. Mais le rapport salaires/VA me semble excessif : 90% en 2013 avec des années où il dépasse les 100% ! La moyenne du secteur est inférieure à 74%. Ça fait une belle différence.
Concernant le 13 ème mois ? Pourquoi pas ? Il y aurait aussi une moitié de 14e mois.
Je suis étonné que l’entreprise ne paie que 98 841€ de charges sociales pour 489 356€ de salairesversés.
Il semblerait que les salariés ne soient pas au SMIC pour 27 salariés ça fait 1400€ net (moyenne du secteur). Il n’y a pas de dégrèvement de charges sociales à ce niveau ?
À noter que l’entreprise rachète une entreprise en LJ ça ne me rassure pas plus que ça.
Bref je n’ai pas misé et j’attends un projet plus rassurant, je sais que lendix peut en sortir des bons.
@Jacquouille : effectivement les gratifications de fin d’année pour les gérants salariés peuvent être un élément d’explication.
Ce qui expliquerait le faible rapport charges sociales / salaires versés. Même si les gérants salariés cotisent aussi mais peut être différemment.
Si c’est l’explication, c’est rassurant. Si une année, le CA baisse, les gérants salariés s’accorderont moins de gratification. La ligne « Rémunération » peut donc s’ajuster « facilement » et le ratio excessif salaire/VA n’est pas dramatique.
Dommage qu’on n’a pas un minimum d’explications. J’en suis sûr que si les plateformes expliquaient davantage chaque projet et leur façon de les évaluer, ils auraient bien plus de prêteurs.
Moi, dès que je ne connais pas certains éléments décisifs, je m’abstiens.
Et sur ce projet, je me suis abstenu.
Merci Jacquouille pour vos arguments.
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